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公告 人事助理 - 人事室 | 2024-03-18 | 點閱數: 91
一、 依據人事總處113年3月11日總處培字第1133021696號書函辦理。 二、 為強化公務人員性平意識、促進育兒分工觀念及建立友善育兒之職場環境,經人事總處邀請具育嬰留職停薪經驗之現職男性公務同仁分享實務經驗及心得,並彙整育嬰留職停薪重要權益規定及相關職場友善措施,製作旨揭短片,請各機關適時運用多元管道,例如於公開場合、訓練課程、機關內部網站或電子郵件公告等方式宣導,並主動向有育嬰留職停薪需求之同仁說明相關權利義務事項(可參考人事總處全球資訊網/人事個案智慧共享整合平臺/常見案例/留職停薪與回職復薪篇,https://www... 觀看完整文章
轉知 資料組 - 輔導室 | 2024-03-18 | 點閱數: 60
輔導室於113年3月16日舉辦適性入學宣導講座 感謝各位家長踴躍參加 宣導簡報如附檔,供參
輔導組 - 輔導室 | 2024-03-18 | 點閱數: 85
一、 為達「適性揚才」目標,協助因家庭經濟因素無法獲得培育機會之學子,得以持續發展其專長,特訂定本計畫(如附件)。 二、 申請對象:就讀於台中市、彰化縣、南投縣、苗栗縣、雲林縣、嘉義縣市之公私立高中/職、五專(1-3年級)及公私立國中之學生(不含進修部),曾參加全國性或國際性競賽項目為主,(其他未能納入專項者,由評審委員會內討論)成績優良者。 三、 補助金額:本計畫每位學生核撥上限為16萬元整。 四、 若各校具推薦符合本... 觀看完整文章
公告 特教組 - 各項活動與比賽 | 2024-03-18 | 點閱數: 55
一、依據彰化縣政府教育處113年3月16日編號11302572行政公告辦理。 二、日期:113年5月16日(四)至5月19日 (日)。 三、地點:台北南港展覽館一館1樓。 四、詳情請至活動網站:https://www. chanchao.com.tw/ATLife/  
公告 資料組 - 研習資訊 | 2024-03-18 | 點閱數: 89
一、 依據彰二區112學年度高級中等學校適性學習區社區教育資源均質化實施方案「112-9-扶搖職上,就近樂學FUN計畫」辦理。 二、 旨揭研習資訊說明下: (一) 研習名稱:巧克力布朗尼製作研習。 1、 研習日期:113年4月10日(星期三) 2、 研習時間:13:00-17:00。 3、 研習地點:本校食品加... 觀看完整文章
公告 特教組 - 各項活動與比賽 | 2024-03-15 | 點閱數: 54
一、依據彰化縣政府112年6月14日府教特字第1130094023號函辦理。 二、旨揭競賽說明如下: (一)參賽資格:全國領有身心障礙證明之身心障礙者及發展遲緩兒。 (二)日期:113年3月1日至5月31日16:00(收件截止)。 (三)報名網址:https://reurl.cc/M4yrW4 三、隨文檢附該會公文影本及旨揭競賽辦法,如有相關疑問請逕洽社團法人中華民國牙醫師公會全國聯合會聯絡窗口王小姐,電話:04-2500-0133分機253,電子信箱:may232@cda.org.tw  
公告 特教組 - 各項活動與比賽 | 2024-03-14 | 點閱數: 117
一、依據本縣113年度第五屆特殊教育創新經營與優良人員表揚實施計畫辦理。為表彰學校推動融合教育的創新措施,鼓勵具有創意思維且持續致力於創新教學、班級經營的優良教師,或從事特殊教育具有卓越績效之個人或團隊,以建立教育優良典範,特訂定本表揚計畫。 二、參加對象:本縣各級學校(含縣立高中、國中、國小、幼兒園)之特教教師(含代理)、普通班教師(含代理)、教師助理員、相關專業及服務人員(專業人員、教師助理員、學生助理員及司機)及團體。榮獲「彰化縣111年度特殊教育創新經營與優良人員大獎」各項金質獎之得主,不得再報名相同得獎項目。 三、報名方式:請依計畫(詳如附件)所示方式進行報名作業。 四、報名送... 觀看完整文章
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即時空氣品質
員林市
2024年11月15日 00時10分
78 普通
😊空氣質量可接受,但某些污染物可能對極少數異常敏感人群健康有較弱影響
😊極少數異常敏感人群應減少戶外活動
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